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為進一步加強與總部的信息溝通，及時做好月度和季度的信息反饋，根據(jù)飛尚總部關于建立下屬公司月度簡報和季度簡報的通知，公司積極組織做好各項材料的上報工作。
接到總部通知后，公司領導非常重視，人力資源總監(jiān)曹志榮受總經(jīng)理陳善陸委托，于7月18日、7月29日兩次主持召開專題會議，組織相關部門認真討論研究，對總部要求報送的各類指標及工作任務進行詳細分解，落實到相關部門，并把初步意見及時反饋給飛尚企管總部。經(jīng)過與總部充分溝通，形成一致意見，于7月31日制定下發(fā)了《公司內(nèi)部月報及季報報送規(guī)定》，確保各類信息及統(tǒng)計數(shù)據(jù)能夠準確、及時地傳遞到飛尚企管總部，進一步加強與總部的信息溝通。
（企管部 王芳）
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